三重県三重郡川越町亀崎新田47-1

正社員

足場現場の管理スタッフ

マツオカ建機の商品を利用いただく建設現場での施工管理、工事現場で働く作業員たちの仕事を監督する現場監督の役割を担います。営業スタッフとコミュニケーションを取りながら、大切な現場工事を成功・完成に導きます。

要普免(AT限定不可)、経験不問

【新卒基本給】月給202,840円～
※別途、時間外手当、通勤手当、扶養家族手当、資格手当、住宅手当あり
※住宅手当(40,000円/月)、以降1年毎に1割減　
※初回契約時費用は会社負担
※昇給年1回(7月)、賞与年2回(7月・12月)/業績により3月支給実績もあり

三重県三重郡川越町亀崎新田47-1

正社員

建設足場の組立てスタッフ

一般住宅にパイプや足場板を使用して足場を組み立てる仕事です。住宅の他にも工場やイベント会場等の足場を組み立てることもあります。また、使用期間終了後、組み立てた足場を解体する作業もあります。組立、解体ともチーム(2～10人)で協力して工事にあたります。

要普免(AT限定不可)、経験不問

【新卒基本給】月給217,480円+60,000円(移動手当/みなし残業34時間分/34時間を超えた場合は別途支給します)
※別途、時間外手当、通勤手当、扶養家族手当、資格手当、住宅手当あり
※住宅手当(40,000円/月)、以降1年毎に1割減　
※初回契約時費用は会社負担
※昇給年1回(7月)、賞与年2回(7月・12月)/業績により3月支給実績もあり

三重県三重郡川越町亀崎新田87-1　川越電力館テラ46

正社員

受付・事務スタッフ

来館者の受付、接客、館内案内、シアター上映など
※まずはシアター上映時の司会進行などから覚えて、受付での接客、館内ツアーの案内へと仕事の幅を広げていっていただきます。充実の研修制度と余裕を持った研修期間を設けてありますので、未経験の方もご安心ください。
※当社の正社員として、派遣先で勤務していただきます

経験･学歴不問　※接客業や保育士などの経験が活かせる職場です
※希望や適性により、契約社員への登用もあります

時給1,400円～1,450円(月収例220,000円程度～)　※昇給制度あり

三重県三重郡川越町大字豊田字天神346

正社員

営業スタッフ

○中古物件の仕入れから企画、提案、プランニング、販売
○不動産売買仲介営業
○リフォーム提案営業
※未経験の方にも丁寧にお教えしますのでご安心ください。「興味がある！」も十分な応募資格です。まったくの未経験スタートでも、10カ月～1年程度で一人で幅広く業務をこなすことができるようになれます。
一般的に「不動産営業」というと、不動産の売買仲介の仕事が多くなりますが、当社は物件の仕入れからリフォームの企画、プランニングなどにも携わっていただきますので、幅広い知識が身につきます。
また売り主物件といって、自社で仕入れてからリフォームを施してから販売することが多いため、売りやすく、成約いただいた時の達成感は格別です！
※店舗全体での販売目標はありますが、「ノルマ」と呼ばれるものではありません。売上ではなく、お客さまのことを第一に考えた営業活動に専念できます。

35歳まで(長期勤続によるキャリア形成のため)、要普免　※学歴・経験・男女不問
※宅建資格所持者は特に歓迎します(お持ちでない方も入社後取得していただけます)
※基本的に転勤はありませんので、ずっと地元で働けます

【初年度想定年収】400万円～
月給25万円～+インセンティブ(平均月10万円程度)+諸手当+賞与年2回
※年齢・経験・スキルなどを考慮し、転職が不利にならないよう考慮します
※試用期間2カ月あり(待遇変更なし)
【年収実績】1050万円(35歳/経験3年)、850万円(29歳/経験5年)、600万円(23歳/経験2年)

北部事業部(三重県三重郡川越町亀崎新田18-16)

正社員

男女タクシードライバー

流しではなく無線配車なので､経験のない方でもしっかり稼げます｡全車にタクシー専用のカーナビを導入で､地理に明るくない方も安心して乗務できます｡

男女･経験不問､要普免(二種免許所持者歓迎)

※50代の方も多数採用しています！

【平均月収】381,000円(令和元年実績)
【平均年収】550万円(令和元年実績)
【歩合制モデル時給】深夜2,100円　昼間1,340円

入社後､研修10日間は日給9,000円､2カ月目･3カ月目は月収250,000円最低保証､4カ月目以降は当社規定による ※研修後については入社日により異なる(詳細面談時説明)

三重県三重郡川越町当新田17番地

正社員

建設機械メンテナンス

レンタルで出庫された機械の整備、修理、清掃が主な仕事です。場内で機械の移動や商品の陳列などもお願いします。指導はオイル交換や消耗品の交換、エンジンの分解、組み立てまで行なえるようにします。そのほかされ来店された方の接客や、相談対応、商品積み込みなどもあります。

要普免(AT限定不可)、経験不問

【新卒基本給】月給217,480円～
※別途、時間外手当、通勤手当、扶養家族手当、資格手当、住宅手当あり
※住宅手当(40,000円/月)、以降1年毎に1割減　
※初回契約時費用は会社負担
※昇給年1回(7月)、賞与年2回(7月・12月)/業績により3月支給実績もあり

三重県三重郡川越町当新田17番地

正社員

フロント事務

来客応対、電話対応、書類作成など接客および事務作業全般

30歳まで、要普免(AT限定可)、経験不問

【新卒基本給】月給193,080円～
※別途、時間外手当、通勤手当、扶養家族手当、資格手当、住宅手当あり
※住宅手当(40,000円/月)、以降1年毎に1割減　
※初回契約時費用は会社負担
※昇給年1回(7月)、賞与年2回(7月・12月)/業績により3月支給実績もあり

三重県三重郡川越町大字高松6

正社員

電気設計

同社モータの開発、設計をお任せします。
担当案件はお客様が作る製品の企画から携わり、モータの構想設計・仕様検討・基本設計・試作から量産化まで一連のプロジェクトを担当いただきます。
◎電気設計経験者…まず先輩社員と一緒のプロジェクトで機械担当として業務をお任せします。
◎モーター設計経験者…即戦力として具体的案件を担当してもらいます。
さらに、経験に応じてマネジメントも担当いただく場合があります。1人前のエンジニアが同時に担当している案件数は5～7件で、平均的な開発期間は2～3年です。

高卒以上、電気設計の経験者
※モーター設計の経験のある方歓迎します

月給250,000円以上
【初年度想定年収】400万円～600万円
※年収はあくまでも目安で、選考を通じて上下する可能性があります
※試用期間3カ月あり(条件変更なし)

三重県三重郡川越町大字高松6

正社員

機械設計

同社モータの開発、設計をお任せします。
担当案件はお客様が作る製品の企画から携わり、モータの構想設計・仕様検討・基本設計・試作から量産化まで一連のプロジェクトを担当いただきます。
◎機械設計経験者…まず先輩社員と一緒のプロジェクトで機械担当として業務をお任せします。
◎モーター設計経験者…即戦力として具体的案件を担当してもらいます。
さらに、経験に応じてマネジメントも担当いただく場合があります。1人前のエンジニアが同時に担当している案件数は5～7件で、平均的な開発期間は2～3年です。

高卒以上、機械設計の経験者
※モーター設計の経験のある方歓迎します

月給250,000円以上
【初年度想定年収】400万円～600万円
※年収はあくまでも目安で、選考を通じて上下する可能性があります
※試用期間3カ月あり(条件変更なし)

三重県三重郡川越町大字高松6

正社員

生産技術

省エネ性能のモーターの販売が伸びており、新たな製造ライン立ち上げ、および生産性向上を目的としたライン改良の業務をお任せいたします。
〇新規ラインの構想、仕様から構築
〇既存ラインの生産性、品質向上にむけた工程改善活動
〇モーター自動検査装置、モーター自動組立機などの部品加工、組立工程設計

高卒以上、生産技術職の経験者
※シーケンサー、エアー制御等の制御設計、制御盤製作経験者(業界不問)は特に歓迎します(メーカー勤務ではなく上記を満たしているアウトソーシング企業勤務の方も歓迎します)

月給250,000円以上
【初年度想定年収】400万円～600万円
※年収はあくまでも目安で、選考を通じて上下する可能性があります
※試用期間3カ月あり(条件変更なし)